21 C
București
vineri, 25 aprilie, 2025

Criză de politici guvernamentale? A venit vremea patronatelor!

Dată:

Factorul politic este atât de adânc implicat în economie, încât între „politică” și „politici” s-a creat o confuzie aparent iremediabilă. Însuși politicul confundă ideologia partinică și activistă cu viziunea și soluțiile concrete pe care le oferă politicile (publice, economice etc.) generate de patronate. Într-un astfel de context, când de mai mulți ani avem de-a face cu o criză de politici guvernamentale, este deja imperativ să se exprime vocea limpede, decentă și coerentă a mediului de afaceri. A venit, adică, vremea patronatelor!
Pentru început, să arătăm câteva diferențe esențiale între „politică” și „politici”:
– „Politică” (partinică și activistă) este mărirea salariilor la bugetari, veniturilor la asistații social și a altor cheltuieli de personal de la buget fără a ști cu siguranță că economia va fi capabilă să dea acești bani; “politici” (decente și coerente) înseamnă să vezi necesitatea creșterii veniturilor și să găsești soluții pentru ca economia să fie capabilă să dea acești bani.
– „Politică” (partinică și activistă) este proiectul de tăiere a contribuțiilor la un fond alternativ de pensii, în ideea iluzorie că astfel vor crește încasările la marele fond de pensii al statului; „politici” (decente și coerente) înseamnă, dimpotrivă, mărirea contribuțiilor de la marele fond al statului către fondurile alternative de pensii (a se vedea controversa cu Pilonul II de pensii)
– „Politică” (partinică și activistă) este să acorzi venituri și facilități tot mai mari asistaților social, în ideea iluzorie că aceștia te vor vota; „politici” (decente și coerente) înseamnă să creezi capacitatea angajatorilor de a-i atrage inclusiv pe asistații social în câmpul muncii, fără ca aceștia să-și piardă avantajele.
În fine, „Politică” (partinică și activistă) este supraimpozitarea firmelor corecte, care oricum își plătesc dările către stat, amenințându-le cu controale și cu un regim fiscal totalitar; “politici” (decente și coerente) înseamnă, dimpotrivă, facilitarea acelor afaceri care își plătesc dările către stat și sancționarea fermă a piețelor negre.
Exemplele, desigur, pot continua la nesfârșit, important este că deocamdată predomină „Politica” (partinică și activistă) în detrimentul „politicilor” (decente și coerente). Executivul este, adică, în criză de politici guvernamentale!
Așadar, „politica” și „politicile” sunt confundate tocmai de cei care se află la butoanele economiei. Credeți că acestea nu se pot împăca? Eu cred că, dimpotrivă, se pot și împăca și completa unele pe celelalte. Cheia este, așa cum Revista Patronatelor a arătat în repetate rânduri, dialogul social!
Pe scurt, atunci când Guvernul vrea mărire de salarii, patronatele nu resping astfel de propuneri, ci vin cu soluții concrete; atunci când Guvernul vrea atenuarea crizei de forță de muncă, patronatele sunt deja pregătite cu soluții; marile asociații de investirori au prezentat chiar proiecte de țară, de creștere economică pe baze sănătoase, de ieșire din toate cercurile vicioase în care acum se adâncește economia. Patronatele au, adică, soluții la toate problemele pe care Guvernul abia le caută le bâjbâite.
Este vremea patronatelor, dar pentru a se aplica și soluțiile lor este nevoie ca factorul politic, mai ales Executivul, să le asculte vocea pentru a ieși din criza politicilor guvernamentale.

LĂSAȚI UN MESAJ

Vă rugăm să introduceți comentariul dvs.!
Introduceți aici numele dvs.

CELE MAI NOI ȘTIRI

EDITORIALE, COMENTARII

BAROMETRUL MEDIULUI DE AFACERI

Articolele din aceeași categorie

Ghid Practic privind Protecția Informațiilor Clasificate

Introducere Protecția informațiilor clasificate este esențială pentru securitatea națională și integritatea instituțiilor. Acest ghid oferă recomandări și măsuri esențiale pentru gestionarea și protejarea acestor informații...

Piața Muncii în 2025: Provocări și Oportunități

Piața muncii în 2025 este marcată de schimbări profunde. Pe de o parte, anumite sectoare, precum IT-ul, se confruntă cu dificultăți, iar angajații caută soluții alternative. Pe de altă parte, domenii emergente, precum industria verde, oferă noi oportunități de angajare. Cu o competiție crescută și o dinamică în continuă schimbare, atât angajatorii, cât și angajații trebuie să se adapteze pentru a rămâne relevanți pe piața muncii.

IMM-urile din România se confruntă cu provocări majore: inflația, digitalizarea și lipsa forței de muncă

Mediul de afaceri din România traversează o perioadă de transformări semnificative, iar întreprinderile mici și mijlocii (IMM) se află în fața unor provocări importante. Potrivit unui raport recent al Consiliului Național al IMM-urilor, principalele dificultăți cu care se confruntă antreprenorii sunt inflația ridicată, tranziția către digitalizare și deficitul de forță de muncă.

Protecția Fermierilor împotriva Practicilor Comerciale Neloiale

implementarea acestor măsuri reprezintă un pas important în sprijinul fermierilor și al producătorilor mici, reducând dezechilibrele comerciale și creând un lanț de aprovizionare mai corect și mai transparent.

Noile Reglementări privind Ambalajele și Impactul lor asupra Mediului de Afaceri

În contextul noilor politici europene privind sustenabilitatea, Uniunea Europeană a introdus reguli stricte pentru gestionarea ambalajelor și reducerea deșeurilor de ambalaje. Aceste măsuri au...

Impactul Ordonanței de Urgență nr. 156/2024 asupra mediului de afaceri din România

Ordonanța de Urgență nr. 156/2024 reprezintă o schimbare majoră în peisajul fiscal românesc. Deși scopul său este de a alinia regimul fiscal intern cu cerințele bugetare și europene, efectele asupra companiilor pot fi semnificative. Este esențial ca antreprenorii și managerii să analizeze atent impactul acestor modificări și să își ajusteze strategiile financiare pentru a rămâne competitivi în acest nou context legislativ.